跟陈书婷学什么样的女人能当领导答:跟陈书婷学什么样的女人能当领导 1、不对人性有过高期望,学会利用不同性格、工作态度的下属也是领导能力之一。害怕得罪人,喜 欢当老好人,有能力的下属,就别让他到管理岗上,弄到技术岗,效果会非常好;能说会道,懂人际关系的让他去搞定客户,下属用好了,团队就起来了。 2、学会心手辣,慈不掌兵,想当好领导就得...
领导这些打压下属的招数答:领导打压下属的常见手段 01、制衡 让和你有矛盾的人一起合作,你们互相撕扯,工作也做不好。这时,领导出面调解,最后工作办成了,都是领导厉害。 02、用短 让你做不擅长的工作,出不了成绩,营造一个不靠谱的形象。比如你会写不会说,他偏偏让你去做接待,还说是锻炼你。 03、边缘化 让你做无关紧要的工作,虚度...