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领导给你安排不能胜任的工作
领导安排不
喜欢
的工作
怎么拒绝?
答:
领导给你安排
了你不想干的事应该怎么拒绝。分条回答 首先,要礼貌地回复领导,表示自己
无法胜任
或不感兴趣。比如说:“非常感谢领导对我的信任和支持,但我认为我目前
的工作
量已经超出了我的能力范围,无法完成您的任务。”或者“我非常感激您给我的机会,但我已经有自己的工作计划和任务需要完成,无法...
刚到新单位,你认为你能干了的活
领导不
分
给你
,你提的意见领导不采纳。你...
答:
作为刚到单位的新人,对工作环境尚
不
熟悉,对工作内容和工作性质不了解,
领导
现在不把工作分给我、不采纳我的意见也是正常的,我不会因此而丧失对工作的热情,反而应该及时查找不足,尽快调整自己,适应新工作。第一,如果是我自认为能干但实际能力达不到
胜任工作的
要求,那我会尽快适应到工作环境中来,...
领导
把我的任务交别人做怎么办?
答:
3. 寻求反馈:如果你觉得自己有能力完成任务,但
领导
仍然决定交给别人,那么你可以寻求反馈。请领导解释他们的决策背后的原因,并询问他们对你的能力和
工作
表现有何评价。这可以帮助你了解自己的
不
足之处,并提供改进的机会。4. 主动沟通:在交流中,你可以向领导表达你的意愿和兴趣,以及你对完成任务的...
领导
说到月底会辞退员工什么意思啊
答:
(六)被依法追究刑事责任的。第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行
安排的工作
的;(二)劳动者
不能胜任
工作,经过...
领导
把本不属于我
的工作交给
我做怎么办???
答:
不爱吃鱼喵星人 超过31用户采纳过TA的回答 关注 成为第3位粉丝 这么说吧,
领导
把本不属于你
的工作交给你
,你需要分析一下现实情况,大概要看看以下这几点:是长期现象还是暂时现象,交给你的原因是因为原本负责这个工作的人
无法胜任
,还是说领导觉得你更适合,还是说只是领导没有人
安排
了,随便安排一个...
领导
把本不属于我
的工作交给
我怎么办?
答:
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领导
把本不属于你
的工作交给你
,你需要分析一下现实情况,大概要看看以下这几点:是长期现象还是暂时现象,交给你的原因是因为原本负责这个工作的人
无法胜任
,还是说领导觉得你更适合,还是说只是领导没有人
安排
了,随便安排一个...
如何聪明地拒绝
领导给
自己
安排的不
想做
的工作
?
答:
可以用这样的语术:“对不起,领导,我的能力可能现在还完
不
成您交代的工作,我不是不想做,我怕自己接下后会耽误工作的进度,影响到我们整个团队的业绩,我的专业也不是负责这个的,如果出现问题我恐怕付不起责任。”如果
领导给你安排的工作
是在你能力范围之内的,但是出于自己工作比较忙的...
领导
分配
工作
量
不
均应该如何应对?
答:
面对
领导
分配工作量的不均,我觉得应该坦然面对。首先,能者多劳。领导分配
给你的工作
多,说明领导信任你,你自己也有能力
胜任
这份工作。所以,与其抱怨,
不
如欣然接受。好好干,当所有的问题迎刃而解,你出色圆满地完成任务的时候,曾经的辛苦和劳累,不过是过眼烟云。同时,你的努力,领导看在眼里,记...
如果
领导
想让你主动辞职,通常都会怎么做?
答:
我让蒋副厂长来协助你
的工作
。”公司随即公布了人事任命通知,通知上说:由蒋副厂长全面负责工厂的管理工作。周厂长还能干啥呢?这样尴尬地待下去,不如自己主动走人、另谋高就。调整工作岗位对于那些
不能胜任
本职工作的员工,
领导
通常采取调整工作岗位的方式来变相逼迫员工主动辞职。例如:将销售业务员调到...
领导给
我
安排
了我不想干的事,怎么办?
答:
你满口答应之后再徐徐的去考虑这件工作的可行性能不能拒绝如果可以拒绝可以私下找领导去商量。也就是说在
领导给你安排
工作的时候。尽量给足领导面子。有什么问题可以私下找领导协商,而不是当面顶撞或拒绝。第二点 摆事实讲道理。这里说的摆事实讲道理是领导确实给你安排了,你
无法胜任的工作
,或者说领导...
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