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富士康2018年。年休假没休完的。到2019年会有多少天
如题所述
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推荐答案 2018-12-26
年休指的是一年,你说的半年,没这种说法。法律规定,企业工龄10年以上的年休假15天,5年以上的10天,不足5年的5天。
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我是去年4月16号进的
富士康
请问我的第二
年年休
从什么时候开始有
答:
年休从入职日就有,是要按照入职日与当年做的比值计算的,而从第二年的入职日起,已经可以每年享受带薪休假了。即,比如入职半年了,那你的年休假应该是6/12即半个年度的年休假,也就是2.5天,但是从第二年的你入职那天,就可以享受5
天的年休假了
。
富士康
每年的事假随着公历更新吗?
答:
是的,
富士康
每年是年休假,和事假都是跟着公历更新,你有
年休假没有休完的
,就在元旦之前把它休完,不然就浪费了,不会留到下一年的。
大家正在搜
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