第1个回答 2021-12-12
公司拖欠员工工资,员工也不可以不上班,公司拖欠工资,员工可以拿着相关的证据,比如说劳动合同,工资表,考勤表等等证明材料,然后去把你的劳动局进行举报,这样你就可以维权了。
第2个回答 2021-12-11
员工是不可以不上班的,不上班的话肯定是没有工资的,至于公司拖欠员工的工资,那可以通过法律的途径去解决,可以去当地的劳动部门投诉的。本回答被网友采纳
第3个回答 2021-12-11
公司如果拖欠员工的工资的话,员工可以向公司申请离职,但是呢,一定要和公司谈好工资方面什么时间给,如果公司不给的话,可以向劳动仲裁部门去仲裁他。本回答被网友采纳
第4个回答 2021-12-19
公司拖欠员工的工资,如果你不上班的话,那公司更有理由不给你发放工资了。所以你可以走法律程序来维护自己的利益,你也可以。直接上班,问老板要。