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女性退休管理岗和普工的区别
在岗不是
普工
,
退休
是普工吗
答:
如果达到退休年龄的前三年从事的是专业技术或企业管理工作的,认定为企业干部,从事非专业技术或非管理工作的,认定为工人,
退休后不是普工
。事业编制里的普工身份退休和事业编退休的区别大不大,首先要看事业编制普工和谁比,如果事业编制里的普工是事业编制正式在编在岗人员,则本身就是属于事业编制退休人员...
管理
人员劳动合同
跟普工
一样吗?
答:
管理人员劳动合同和普通员工的劳动合同在内容上有些差异,
因为工作的岗位不一样,但一些基本条款是一样的,比如合同期限、工作地点等
。此外,在合同中涉及用人单位的商业秘密时,需要注意在管理人员劳动合同中加入竞业限制条款,这是普通员工的劳动合同所没有的。但是具体还需要根据实际情况进行判断。
宁德时代
普工与
职员
的区别
答:
区别在于工作岗位不同
。所谓职员,就是在管理岗位的工作人员,普工就是在基层一线工作的人员;职员和普工在单位都承担推动创造效益、推动发展的作用,都有执行制度的义务,只是岗位分工不同,职责和责任不同,工作任务不一样,一般情况下,大多数职员岗位以动脑为主,普工岗位以动手操作为主,并不是所有的...
很多人进工厂,却没有去做生产
管理
员,只是做
普工
,原因是什么?
答:
生产管理员和普工的工作环境、薪资待遇,也会存在差别
。普工加班时间多,加班费就会高得多,有些人为了高工资,放弃生产管理员工作,也是正常的。也有许多普工为了摆脱枯燥的流水线工作,想转岗至生产管理员岗位,努力专业知识,提高办公软件操作水平。工厂的岗位非常多,每个人都要结合自身的情况和能力进行选...
我是高中学历,请问仓库
管理
员
和普工
那个好点,哪个工资可因加班而多...
答:
普工,普工工资会因加班而增加。普工比仓管员累。体能要求更高
。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬,在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。具体工资由用人单位与劳动者协商确定,法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。法律依据:《劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者...
生产
管理
工程师
跟普工有什么区别
答:
做的是办公室
管理
职位,劳动合同上写成生产
普工岗位
会造成的后果是:一、发生劳动争议以后,对于工资的构成以及工作内容需要进一步的核实。二、技术工作可以办职称的,工人岗位不可以,再说其它公司招管理人员并要求有工作经验的话,你的离职证明就不能用了。
职工的高级工或技师算高职称吗?
退休
后待遇比普通职工高吗?
答:
各个等级的技能工种,分别设置
不同
的工资标准。以高级工和技师为例,高级工相当于
管理岗的
科员工资水平,而技师大致相当于副科待遇,高级技师相当于正科或副处待遇。工勤岗位人员评聘为高级工或技师,
退休
后待遇肯定比普通的
普工
要高,这是毋庸置疑的。 而职称是专业技术岗位晋升依据。专技岗按职称分初级职称、中级职称和...
为什么很多人进工厂,却没有去做生产
管理
员,只是做
普工
?
答:
2、
普工
对人的要求低,而管理的要求高,很多人没有做管理者的才能。生产管理者对人的要求是很高的,它不仅需要生产技术,同时也需要较高的情商,在各方面综合作用的结果下,才能把管理工作做好。那些走上
管理岗位的
人,大都具备一些才能,如果不具备这些才能的话,那么还是老老实实的从普工开始做起。工...
事业单位工人还有3年就
退休
,从专业技术岗转工勤岗值得吗?
答:
而 工勤岗的最高一级就是高级技师 ,一般也就是处级副职的待遇。虽然
管理岗和
专业技术岗的级别提升也不容易,但是至少路在那里,而工勤岗的路只有一小段,剩下是直接被堵死的。对于还有3年就
退休的
工人, 如果是
女性
,那么转岗能享受工人50周岁退休的政策,提早几年退休,但是经济上会损失不少 !而...
高层高管
岗位
更换频繁,相反
普工
最稳定,是为什么?
答:
高层的
岗位
工资都很高,不仅待遇好,地位也很高,而
普工
则是简简单单的打工族,领着基本工资和绩效,根本无法跟高层比。而高层更换岗位频繁的原因主要在于,自己的可选择面很高。要知道,普工人人都可以做,但是高层可不是,而且不少公司对于高层的需求是很大的,一个非常完美的高层
管理
人员,可以顶得上十...
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