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财务管理协调所有者和经营者
...企业
财务管理
目标的实现,下列各项中,可用于
协调所有者与经营者
...
答:
【解析】可用于
协调所有者与经营者
矛盾的措施包括解聘、接收和激励。激励有两种基本方式:(1)股票期权;(2)绩效股。选项B是所有者对经营者进行监督的一种方式,属于“解聘”的内容。选项C属于接收的一种方式。
2010年中级
财务管理财务管理
的内容(5)
答:
解析:为协调所有者与债权人之间矛盾,通常采用的方式是:限制性借债;收回借款或停止借款。A可以解决所有者和经营者之间的矛盾 【04年多选题】为确保企业
财务
目标的实现,下列各项中,可用于
协调所有者与经营者
矛盾的措施有( )A. 所有者解聘经营者B. 所有者向企业派遣财务总监 C. 公司被其他公司接收...
如何理解
财务管理
目标的冲突
与协调
答:
财务管理
目标的冲突与
协调
的理解:企业相关者的利益冲突是影响企业财务管理目标更深层次的问题,利益冲突的有效协调直接关系到财务管理目标实现的程度。一、
所有者和经营者
利益冲突与协调 1、利益冲突的表现:经营者和所有者的主要利益冲突,就是经营者希望在创造财富的同时,能获得更多的报酬、更多的享受,...
...下列各项中 ,可用于
协调所有者与经营者
矛盾的措施有( )。_百度...
答:
B选项
所有者
向企业派遣
财务
总监属于所有者约束
经营者
的办法当中的监督。
2018年中级会计职称《
财务管理
》考点:利益冲突
与协调
答:
(一)所有者和经营者利益冲突与
协调 所有者和经营者
之间的矛盾经常发生:远有黄光裕陈晓生死相博;近有王石宝能系权力之争。为了协调这一利益冲突,通常可以采取以下方式解决:1.解聘:所有者约束经营者。2.接收:市场约束经营者。3.激励:股票期权和绩效股。【多选题】公司制企业可能存在经营者和股东之间...
财务管理专业【公司财务关系
协调和财务管理
分层】
答:
公司财务关系
协调
(1)完善监控层的约束机制
所有者
对于
经营者
的
财务管理
可以通过以下两个途径实现:一是完善法人治理结构,实现对执行层的约束。对于公司法人治理结构的建立,以及各个机构的权利和责任,《公司法》有具体明确的规定,这些组织机构的设置和权责的划分既体现了现代企业制度的基本特征,也体现...
在
协调所有者与经营者
矛盾的方法中,“解骋”是一种通过市场来约束经营...
答:
【答案】:× 【解析】本题的考点是
财务管理
目标的协调。
协调所有者与经营者
矛盾的方法包括解聘、接收和激励。其中解聘是通过所有者约束经营者的方法,而接收是通过市场约束经营者的方法,激励则是将经营者的报酬与绩效挂钩的方法
财务管理
目标中如何
协调所有者和经营者
之间的矛盾?
答:
该目标的一个显著特点就是全面地考虑到了企业利益相关
者和
社会责任对企业
财务管理
目标的影响,但该目标也有许多问题需要我们去探索: 1.企业价值计量方面存在问题。首先,把不同理财主体的自由现金流混合折现不具有可比性。其次,把不同时点的现金流共同折现不具有说服力。 2.不易为管理当局理解和...
下列各项中,属于
协调所有者与经营者
之间利益冲突的方式有( )。A.所...
答:
所有者
向企业派遣财务总监,所有者对
经营者
予以监督,如果经营者绩效不佳,就解聘经营者;经营者为了不被解聘就需要努力工作,为实现
财务管理
目标服务。因此,选项A是答案。如果经营者决策失误,经营不力,绩效不佳,该企业就可能被其他企业强行接收或吞并,相应经营者也会被解聘。经营者为了避免这种接收,...
《
财务管理
》每日一练-2022年中级会计师考试(12-22)
答:
《
财务管理
》每日一练-2022年中级会计师考试 1.在下列指标中,能够反映上市公司股东财富最大化目标实现程度的最佳指标是( )。A.总资产收益率 B.净资产收益率 C.每股市价 D.每股收益 2.下列属于
协调所有者和经营者
利益冲突的措施的有( )。A.限制性借债 B.停止借款 C.收回借款 D.绩效股 3.公司...
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协调所有者和经营者利益冲突
所有者和经营者的矛盾与协调
协调所有者和经营者矛盾的方法
为协调经营者与所有者
在协调企业所有者与经营者的关系时
如何协调所有者与经营者的利益关系
下列不属于协调所有者与经营者
如何协调所有者与经营者利益冲突
下列措施中可以协调所有者与经营者