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银行劳动合同到期后多久续签
银行
员工
劳动合同续签
申请
答:
法律分析:劳动合同坚决不能出现中断的情形,
员工的原合同期满了,那么就要有新的合同约定出现,事实上也就是连续签订
,不能出现中断或劳动合同空白,否则劳动部门可以视为无签订劳动合同或视为已签订无固定期限劳动合同。因此,用人单位必须在劳动合同期满前30天,向劳动者发放合同意向书。法律依据:《中华...
农业
银行
工作
合同到期后
会自动
续约
吗
答:
不会。
公司在该员工的劳动合同到期前提前一个月向该员工发出续签劳动合同意愿征询书
,说明公司愿意维持或者提高原劳动合同约定的劳动条件续签合同,征询该员工是否愿意续签。员工选择并签字后由公司收回征询单。如果该员工愿意续签合同,那么在劳动合同到期前几天或者到期当天与该员工重新签订一份新的劳动合同。
招商
银行
正式员工
合同
签
多久
答:
现在的银行员工都是签合同的,
三年,五年,满十年再签就是无固定期限
。关于银行劳动合同一般签几年,劳动合同的签订年限一般没有限制性规定,主要由劳资双方协商确定。劳动合同到期后
可续签劳动合同或者终止劳动合同
。劳动合同的签订主要是看个人与用人单位之间协商,但可以参照试用期的长短。看看劳动合同法第...
劳动合同多长时间
一签
答:
一、劳动合同多长时间一签1、劳动合同可以一年签一次,也可以一次性签好
。一般在劳动合同到期之后,劳动者与用人单位可协商是否继续签订劳动合同,几年签一次要根据劳动合同的时间以及到期之后是否续签来决定。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付...
邮政储蓄
银行
的
合同
工和正式工有区别吗?
答:
一般合同是3至4年续签一次
。一般新入行员工都有一个试用期,这时候工资比较低,不享受五险一金等福利。一年的试用期后,如果没有问题,就顺利转正。这个时候就是银行里的正式工了,享受与行里员工同样的工资和福利签订正式劳动合同,享受应有福利,一般无重大过错,合同到期均会进行续签;派遣合同工(...
劳务
合同
一般是几年一签
答:
法律分析:一般签订的劳务期限为一年以内,超过一年视为固定期限;固定期限的劳务协议在劳动者的劳动年龄之内可以订立任何期限的
劳动合同
,实践中固定期限一般都是三年五年,否则超过十年可以转为无固定期限。无固定期限则没有期限限制,双方约定的劳务协议无确定终止时间,最长可以履行到职工的退休年龄。劳务合同...
银行劳动合同到期
不
续签
答:
法律主观:劳动合同约定期限
到期
,用人单位没有 终止劳动合同 而又没有
续签劳动合同
的,劳动者可以从第二个月起主张双倍工资;如果超过了一年,则转为 无固定期限劳动合同 关系,用人 单位违法解除劳动合同 应支付双倍 经济补偿金 作为赔。劳动者可以 申请劳动仲裁 主张权利,法律支持是劳动法、 劳动...
银行
员工
合同到期
不
续签
答:
法律分析:
劳动合同到期后
,如果是员工不愿
续约
的,劳动合同到期终止,劳动关系解除。除非协商续约。如果单位不
续签
,需要进行经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动...
银行
贷款
续签合同
流程
答:
如果当事人没有约定的,合同双方均可在
合同到期
前的合理期间内,以口头或者书面的形式,通知对方
续签合同
。如果对方愿意续签,双方就可以延续合同。如果一方不同意续签,合同期限届满时,双方的权利义务关系便终止。需要注意的是,当
劳动合同
期限即将届满,用人单位依法发出续签意向,并维持或提高劳动合同约定...
劳动合同到期
隔
了
三个月
续签
答:
至于工资条不发,也不算违法,不过你可以拿其他东西证明你的工资收入,如
银行
每月进账单等。 2、反正你已经半年多没签合同了,干脆等一年后,就自动变为无固定期限了,连协商都不用。 3、如果你非要告公司因为不签无固定期限的
劳动合同
,那你能拿到每个月2倍的工资。但除非你是铁定要 辞职 ,否则...
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