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考勤表计算工资
公司
考勤表
上面有法定加班时间,休息日加班时间和平时加班时间,请问区别...
答:
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于
工资
的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。具体加班
计算
的话,按公司规定。我们公司的加班是可以换算工资或者调休。红海eHR系统中可以自动关联
考勤表
上加班数据或者调休数据,算薪的时候可以...
考勤表
是什么?每个员工都需要自己填写吗?考勤表有什么作用?
答:
1、
考勤表
是公司员工每天上班的凭证,也是员工领
工资
的凭证,因为它是记录员工上班的天数。考勤表具体的上下班时间,包括迟到/早退/旷工/病假/事假/休假的情况。考勤表可以作为文本的“证据”。2、考勤表不需要员工自己填写。3、作用:主要是发工资依据。
考勤表
上上班时数是什么意思对
工资
有影响吗
答:
考勤表
上上班时数指工作的小时数,对
工资
有影响。根据查询相关公开信息显示,考勤表统计了上班天数,加班时间及请假、迟到、早退等情况,这些影响工资发放的金额。
考勤表计算工资
用EXCEL里的公式计算工资,听说公式是不一样的,怎么回事...
答:
公式都是自己编的 表的第一行有名称的 相应地填入数据 有加有减 有乘系数的 最后合计
考勤表
报上去后几天会发
工资
答:
法律分析:
考勤
通常是月初将上个月的实际出勤情况报给行政人事部,行政人事部汇总公司考勤后会按照部门为单位发送工时确认单给各部门员工签字后返回行政人事部,最终汇总绩效
工资
,计件工资,产量工资等,通常情况下工资发放时间为10-20号之间,具体需要根据各公司的情况确定。法律依据:《中华人民共和国劳动法...
考勤表
怎么快速统计上班工时?
答:
考勤
请假工时精细化统计推荐京顶HR假勤工时统计分析系统 可实现员工在标准工时制,综合工时制,不定时工时制(弹性工时制和核心工时制)下的考勤打卡,排班,休假/年休假,加班,出差,外出进行实时在线流程化管理。每月统计出可用于
计算工资
的工时统计数据。包括出勤天数,缺勤工时,会议工时,加班工时,请假...
在Excel中,做工资的时候,如何把
考勤表
sheet1数据链接到
工资表
sheet2中...
答:
假设
考勤表
与
工资表
在同一工作薄,即excel文件中,考勤表名为sheet1,考勤表内姓名在A列,欲连接到工资表的数据在D列(即A为第1列,D为第4列),第1行为标题栏,数据从第2行开始,在第800行结束。工资表的姓名栏在B列,欲连接到的数据显示在H列,前3行为标题栏,数据从第4行开始。H4=VLOOKUP...
刷脸
考勤
是走
工资表
吗
答:
刷脸考勤是走
工资表
,
考勤表
是表示你这个工作期间签到的情况,可以作为
计算工资
的一项参数,工资表包含考勤部分,还有其他的数据,比如奖金,缴税,缴保险,各项补贴,有应发工资,实发工资等等。所以刷脸考勤是走工资表。
求excel公式
考勤表
中,迟到、请假半小时扣日
工资
的1/8,1-2个小时扣日...
答:
=LOOKUP(A11,{0,0.51,2.1,4.1,6.1,8},{1,2,4,6,8,8})按照我的理解 应该是这个意思 0.5
算
一小时 然后两小时一个步进单位 里面都是算小时的 如果要天数 你要自己除以8
考勤表工资表
以哪个为准
答:
工资表
。以工资表为准。用人单位在进行工资发放的时候需要将劳动者的
考勤表
作为一种参考依据,但同时也需要结合其他的一些证据,考勤表不能作为唯一的参考依据。
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