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苏州基本工资加班费
苏州
十大烂厂是那些
答:
苏州
名声差的工厂很多,名字我就不说了,说了人家花万把块钱洗百度很乐意,这些工厂共同的特点是,工资待遇都不是太好,工资是靠
加班费
,反正也算好了你一个月28天每天11个小时,有大概1900.的加班费,剩下的就是你的
基本工资
,大概一月三四千块钱,干的工作是重复的无任何技术含量,干十年,你也...
哪位知道现在的
苏州
紫翔电子具体待遇怎么样?
工资
怎么算?
加班
多不多?好...
答:
紫翔
工资
还是比较偏高的了,因为紫翔的
加班费
的算法不一样,比一般公司的加班费要高一些。在紫翔特别的累!但现在这一两个月
基本
上都是双休了!现在这两个来,都不招人了。所以,你现在进不了的!
苏州
名硕电脑里面维修工程师要倒班吗?每天上几个小时?每周几天班?大约...
答:
倒班是必须的,不倒班就不叫华硕了,想不倒班还不行,“服从安排”嘛,反正华硕惯例扣押半个月
工资
作为胁迫,想拿到钱就只能“服从安排”了。每天8+2.5小时一共上12小时班(你没看错,上9小时算8小时,
加班
3小时算2.5小时,理由是所谓吃饭时间,虽然我知道劳动法规定用餐时间必须计入工作时间并计算...
江苏
苏州
劳动法规定的
工资
月薪算法,底薪,
加班费
,技术津贴,详细点的,我 ...
答:
不缴五险一金已经违反劳动法了。其它薪金算法就是单位和员工的约定,与劳动法无关。只要不低于当地
最低工资
就可以。个人所得税除了五险一金外,超过3500元以上的才缴纳个人所得税。
柳道万和(
苏州
)热流道系统有限公司设计工作
工资
待遇怎么样啊?请各位详...
答:
刚看到有人说设计8_1K的,放尼玛狗屁!机械行业
最低工资
!各种变态制度和各种装逼各种恶心!进来试试!
江苏省
苏州市
治理拖欠
工资
新政策
答:
责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地
最低工资标准
支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付
加班费
的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
麦克维尔
苏州
工厂
加班
严重吗
答:
严重。根据查询麦克维尔苏州工厂相关资料得到,麦克维尔苏州工厂加班严重,但有
加班费
,加班费是正常按照个人的
基本工资
进行核算的。麦克维尔中央空调有限公司苏州分公司,成立于2010年,位于江苏省
苏州市
,是一家以从事批发业为主的企业。
苏州
欧莱雅怎么样?待遇怎么样,要是操作工怎么样呢
答:
很粘 如果是新员工去的前三天会轻松一点点 一点点 但是三天后 你就会知道那句 欧莱雅把女人当男人用 男人当机器用的道理 但是在我看来 男女都被当机器用 请要去的兄弟姐妹慎重而行 而且进厂还要体检
费
女135元 男125 元 还有健康证十块 干不满一个月离职 厂里不报销体检费 ...
很多招聘都是江苏去面试 为什么
工资
高还招不到人
答:
因为工资并不高,活特累。并不实在。我在
苏州
,我知道情况。江苏的工资一般是,
最低工资
+
加班费
,没有加班,工资就不够看的。但一直加班,每天12小时上班,又特别累,所以,员工经常干一段时间就不做了。特别是年关将近,回家过年了。
苏州
东山精密电子厂怎么样?普工待遇,工作环境,
工资
待遇怎么样?_百度...
答:
我是亲身经历者,我告诉你们吧,少走些弯路。这个厂子来这的
基本
都是为了返费。说白了,你来这干多久中介会给你钱。但是说说这个厂子有多垃圾吧!第一:干不满十天一分钱都没有。第二:不满三个月不给离职单。只能自离。第三:压
工资
25天,刚进厂最长要55天才能拿到工资。第四:不满半年离职要给...
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