辞职工作找不到人交接到时间可以不做了吗？公司有权扣我工资吗？

Question

我在一家私企上班近半年，我在10月5号辞职的，可是连续招了几个人来交接工作都干不到两天就不干了，我之前已跟老总说过10月20号我就不干了，在此之前可以等工作交接好再走，但是现在时间快到了还是没人来交接，请问到20号我可以走吗？公司有权扣我工资吗？

Answer 1

你签了合同的话，最保险的方法是你在11月5日是离开，因为劳动法规定要提前30天通知对方辞职，至于找不到人交接你可以直接告诉你老板，然他安排人员进行交接，这样你就没责任了，他要扣你工资的话也没有理由。如果他强行扣了，你也可以直接去劳动部门告他，

Answer 2

没有签订劳动合同可以直接走人，签订了劳动合同在试用期提前3天通知用人单位，过了试用期提前30天通知用人单位。

建议你用一小时看一下《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》你就知道该怎么办了，而且会使你一生受益。

注意收集证据，证明你的工作年限，加班等。如果仲裁或诉讼，这很重要。

如果还有问题，你再来问我，如果你满意，请采纳我的答案。本回答被提问者采纳

Answer 3

依法无权，按理也不可。

但现在有些事并不都是法和理能解决的。

建议你与公司好好沟通，讲清自己的困难，并适当推辞几日离职时间，应该可以得到圆满的解决。