我是刚辞职的公司员工想咨询养老保险问题

Question

我入职满一年相当于公司缴纳了一年的五险一金，但是我目前没有找到合适的工作，请问我可以从市区转到县区的社保局吗？需要什么都，复杂吗？假如转到县里的社保局是不是就不会是五险一金了？那个人缴纳的话需要多少一个月，我之前一个月1300. 个人交280左右。办理转的手续都需要什么。能断交一段时间吗？

Answer 1

刚辞职的公司员工,目前没有找到合适的工作，可以先领取失业保险，
中华人民共和国社会保险法第四十五条　失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
　　（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
　　（二）非因本人意愿中断就业的；
　　（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
　　第四十六条　失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。第四十八条　失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。
　　失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
　第五十条　用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
　　失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
　　失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算
第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

参保职工流动就业的，可以办理养老保险关系转移。持身份证原件或复印件、医保中心出具的参保人员变动通知单（单位参保人员还需提供解除劳动合同证明书），到转出地的社保经办机构申请开具参保缴费凭证，再将参保缴费凭证交给转入地社保经办机构即可.
一金可以取出。
转到县里的社保局是不是就不会是五险一金了。

如果，你个人缴纳就是三险，追问

一金可以在办转移的时候领取？

追答

一金在办完社保转移的时候领取，但是，你要带着社保转移手续去办领取。领取失业保险金，在你户籍所在地街道办事处领取。

参考资料：中华人民共和国社会保险法

Answer 2

如果没有单位，只能转到户口所在地。你可以先放着，以后有单位，再转出也一样的。这个不着急的。很好办的，现在办了转出手续，放在手里也是一样的。就是让以后单位的办社的人，给你办个转出手续就可以了。

Answer 3

从市里转移到县区。应该属于统筹范围内转移，先去县里社保机构开个 接收函，拿着接收函到市里的社保机构去打印转移关系表和缴费明细表，拿着表送到县里社保机构即可。。注意转移一下吧五险全部转移回去。。。失业状态下个人只需要缴纳养老保险，和医疗保险（医疗你不想交也可以不交，不交不享受待遇），缴费多少是这么算的，养老：缴费基数X月数X20%；医疗：缴费基数X月数X8%（根据地区不同费率会有所浮动），缴费基数是指你所在省的全省社会平均工资，当然你可以按照社平工资的60%缴纳即可。。。还有你可以领完失业金在办理转移。。你缴费1年应该可以领3个月的失业金吧（好像这么多，记不太清了）追问

自愿辞职的应该不会给3个月的失业补助金吧？

追答

自愿离职是没有失业金的。