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基数3500的五险一金怎么算
上海
3500的
工资,交完
五险一金
拿到手的有多少钱
答:
上海从4月份开始调整了今年的社保最低缴纳基数为3563元,公积金要到7月调整,5000一个月扣除
五险一金
还剩多少,不太好回答,因为每个企业的缴纳基数不一样,而且公积金基数不定的,有多也有少。社保为3563元为
基数的
话,个人缴纳10.5%,也就扣除375元最多了,公积金如果给你以3000元
缴纳基数缴纳
的话,...
五险一金基数怎么计算
答:
2、
五险一金基数计算
方法 (1)社会保险费基数计算 社会保险费
基数的计算
方法是,根据职工的月工资收入水平,按照当地最低工资标准的50%来计算,即:保险基数=职工月工资收入水平50%。(2)住房公积金基数计算 住房公积金基数的计算方法是,根据职工的月工资收入水平,按照当地最低工资标准的30%来计算,即...
五险一金
的
基数怎么算
?
答:
一、
五险一金
的
基数怎么算
根据全省上年度企业在岗职工月平均工资计算。我国统计局每年都会公布上年度职工平均工资数据,而社保局关于五险一金的缴费会根据公布的数据来计算,并且还有设置300%和60%的上下限。职工的工资小于平均工资60%,按社会月平均工资计算;大于300%及以上的,按照月平均工资的300%来...
五险一金缴纳基数怎么算五险一金缴纳基数怎么算
答:
关于
五险一金缴纳基数怎么算
,五险一金缴纳基数怎么算这个很多人还不知道,今天来为大家解答以上的问题,现在让我们一起来看看吧!1、五险一金由单位和个人共同缴纳,五险一金缴纳比例是固定的,单位缴纳比例较高,个人较低。2、五险一金的缴费基数则是由该地区上一年年度的平均工资决定的。3、下文会为...
五险一金计算基数
答:
三、计算基数的调整与变动 五险一金计算基数并非一成不变,随着员工工资水平的变化以及法律政策的调整,计算基数也会相应调整。企业需要定期关注相关法律法规的变动,确保按照规定及时调整员工
的五险一金计算基数
。综上所述:五险一金计算基数是确定员工五险一金缴纳金额的基础,其确定方法涉及员工工资构成、...
五险一金基数怎么算
?
答:
一、五险一金
基数怎么算
根据上年度全省企业在岗职工月平均工资,以及个人实际发放工资等计算。五险一金在参加工作后,企业会为我们缴纳,不过企业
缴纳五险一金
不是随意交的,会根据相关规定计算五险一金的缴费基数。根据目前的政策规定,五险一金缴费基数有设置上下限,即300%和60%,而国家统计局每年都会...
五险一金怎么算
的?
答:
缴费基数要看你的税前工资和当地平均工资想比较,如果你的工资大于当地平均工资的60%,而且小于当地平均工资的300%,那么基数就是你的税前工资,如果不是,最低按照当地平均工资的60%
计算基数
,最高是300%。 问题四:工资中
的五险一金怎么计算
? 五险一金中主要是其中的三险一金:养老保险,医保保险,失业保险,住房公积金...
五险一金
的
基数怎么算
答:
法律主观:费用的
计算
方法是: 养老保险 金= 工资 ×6%(个人交纳比例)+工资×25.5%(单位交纳比例); 医疗保险 金=工资×
1
%(个人交纳比例)+工资×5.5%(单位交纳比例); 失业保险金 =工资×1%(个人交纳比例)+工资×1%(单位交纳比例)。法律客观:《住房公积金管理条例》第三...
五险一金
缴费
基数怎么算
答:
法律分析:
五险一金
的缴纳额度每个地区的规定都不同,
基数
是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。1、养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元。3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0....
工资扣税
基数
是
怎么算
出来的
答:
工资扣税
基数
,也就是税前工资=应发工资-
五险一金
-其他项扣除+其他项收入 工资个税
的计算
公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是
3500
,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-...
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