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基本工资定得特别低
工资不够
最低工资标准
能得到补偿吗
答:
低于
最低工资标准
是能够要求补偿金的:1、用人单位向劳动者支付的工资标准不得低于用人单位所在地的最低工资标准。低于的劳动者在提出解除劳动合同时有权有权用人单位补发工资并支付经济补偿金。2、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;非因本人意愿中断就业的;已办理失业...
2018年北京
最低工资标准
将上调至多少?
答:
调整到每小时不低于12.18元、每月不低于2120元。下列项目不作为
最低工资标准
的组成部分,用人单位应按规定另行支付:(一)劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(二)劳动者应得的加班、加点工资;(三)劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金;...
表面风光无限,
工资
却
低得
可怜的职业有哪些?
答:
教师 表面上看上去
很
风光,但实际
工资
的
低得
可怜。虽然老师说是花朵的园丁有很多夸赞教师的,但是其中的艰辛只有自己知道。教师所处的工作环境是学校,在一堆学生中看上去会很风光,出门在外也会显得文质彬彬,但是教师是需要维持一个体面的外表才是会显得文质彬彬,虽然教师素质相对来说是还不错的,也...
员工
基本工资
不能低于多少
答:
第四十八条,国家实行
最低工资
保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。二、工资个人所得税怎么交 1、个人所得税的扣缴机关是税务局,一般是地税局,纳税义务人既包括居民纳税义务人,也包括非居民纳税义务人,居民纳税义务人就是指中国的居民,他负有完全的纳税义务...
4省份上调的
最低工资标准
,是怎样制定的?
答:
黑龙江和江西的上涨幅度特别大。黑龙江和江西比往年同比上涨了140~180元,目前黑龙江的
最低工资标准
是1860元,江西的最低工资标准是1850元,两个省份相较往年都有了大幅提升。虽然对于那些工作能力比较强的小伙伴来说,1000多元确实已经属于
非常低
的水准了,但是这个水平是最低的工资标准,这就意味着劳动者...
对于拖欠农民工
工资
的问题,《劳动法》都有什么相关规定
答:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地
最低工资标准
支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得...
加班费的比例是参考
最低工资标准
吗?
答:
下面是新劳动法,你可以参考下,各地方各省需情况区别。新劳动法加班费问题第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额
标准
,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。国家规定的加班费计算方法 平时晚上的加班费是本人
工资
的150%,双休日是200%,国定...
公司拖欠员工
工资
怎么办???
答:
工资
最高的时候成本
最低
有人说这个道理我也懂,重赏之下必有勇夫,可惜我开不起这个钱,我要像胖东来一样有钱,早就开了,可我一开就赔。 我以前也这么认为,胖东来高工资高成本风险太大,适合他,不适合别人。胖东来新乡店开业,我就说,这下东来一定死
得很
难看,结果开业第一年4个亿,到7个亿、12个亿、...
最低工资标准
的定义包括什么
答:
《劳动法》第四十八条规定:“最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案”。按照劳动法的规定,目前我国的
最低工资标准
都是按地区确定的,全国没有统一标准。根据《劳动法》的基本原则,劳动部于1993年和1994年先后颁布了《企业最低工资规定》和《劳动部关于实施最低工资保障...
基本工资
是怎么算的
答:
据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:月工资收入÷月计薪天数小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 如果
基本工资
是1370的话,平时加班每小时按照1370/21.75/8*1.5=11.81元,礼拜天加班费每小时1370/21.75/8*2=15.75,具体的工资看你加班...
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