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社保缴纳合同
请问员工在分公司工作,
社保
在总公司
缴纳
,劳动
合同
在总公司签订还是分公...
答:
社会保险
在总公司
缴纳
,劳动
合同
与总公司签订为宜。而且分公司并没有独立的法人资格,即使分公司依法有资格与劳动者签订劳动合同,由此所产生的责任也应当由总公司承担。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未...
天津,哪可以查到员工以前的
社保缴纳
跟
合同
签订情况?
答:
社保
可在社保局查到明细,但如果你还没有给他办社保就无权查询他之前
的缴费
情况 他所签的
合同
必须在劳动局做过备案才可以查到,否则没有查询的意义
公司给我
缴纳
了
社保
,但是未签订劳动
合同
,能申请双倍工资赔偿吗_百度知 ...
答:
未签合同但
缴纳社保
可以双倍赔偿,入职超过一个月公司未签劳动合同的,可以主张双倍工资。按照法律规定,用人单位只要发生了用工行为,与员工形成了劳动关系,即使是没有签劳动
合同书
,员工就享有劳动法上规定的各项权利,单位也负有劳动法上的各项义务。其中,依法缴纳各项
社会保险
费就是用人单位不能免除的...
公司开了三年,后一年才交了
社保
签了
合同
怎么起诉?没有工资条
答:
《劳动法》第七十二条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,
缴纳社会保险
费。”用人单位必须为劳动者缴纳“五险”是法律强制性规定。需要准备以下证据:1)劳动
合同
(证明自己与单位存在劳动关系)。2)工资单或工资流水(证明应该给自己缴纳的
社保
基数),入职时间和离职时间(证明补缴社保的时间)。《...
办理
社保
需要劳动
合同
吗
答:
参照《中华人民共和国
社会保险
法》第五十八条,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当
缴纳
的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业...
老板叫签自动放弃
社保合同
,合法吗
答:
第八十五条 用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的,依照《中华人民共和国劳动
合同
法》的规定处理。第八十六条 用人单位未按时足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下...
劳动
合同
法转正交
社保
合法吗?
答:
一、劳动
合同
法转正交社保合法吗? 试用期不
缴纳社保
是违法的。 实践中,一些用人单位单方甚至和员工协商决定,试用期内不交社保,试用期后如果转正之后开始缴纳。其实,这是误解劳动和
社会保障
法律法规造成的结果。
社会保险
是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。员工享受的所有福利中只有...
劳动
合同
上的
社会保险
是指的什么保险?按什么标准买?
答:
1、
社会保险
主要是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种。2、养老保险:单位每个月为你
缴纳
21%,职工缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,职工缴纳2%;失业保险:单位每个月为你缴纳2%,职工缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,职工不需缴纳费用;生育保险:单位每个月...
09年签的
合同
,19年开始
缴纳
的
社保
,可以补缴么?
答:
其中有一个变化就是,2019年起,符合条件的员工可免交社保了,很多人不清楚,所以今天就来为大家解答一下这件事情,希望能够解开大家的疑惑。第一、公司重新招聘的已经退休的人员可免交社保一般情况下,员工和公司一旦签订了劳动
合同
,企业都是要给这个员工
缴纳社保
的,但是公司要是聘请的人是已经退休在领取养老金的人,那么...
...
合同
但长期不上班,单位是否有义务为职工
缴纳社保
?
答:
有义务为职工
缴纳社保
。只要劳动者与用人单位之间的劳动关系没有正式解除,用人单位就必须依法为劳动者缴纳社保。解除或者终止劳动
合同
后,用人单位应当在半个月内为劳动者办理社保关系转移。法律分析职工与用人单位未解除劳动合同但长期不上班,单位可以解除劳动合同,为员工办理离职手续。没有办理离职手续的,...
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