员工的过节费和工资一起发合理吗，有没有做假账的可能？

Question

同上

Answer 1

可以呀，一般公司也不会为了过节费做假账的，因为他们可以不发过节费，但是他们发了就不会在意这点儿钱，做假账损失的是信誉，他们不会为了芝麻损失西瓜的！过节费可发可不发，发给工人是挑动工人的极极性，工人干活就有进。

Answer 2

咱先说你的问题，做假账是不太可能，一起发的话，确实是不符合常理，有可能是为了避税而分开发的，就像有的公司会进行私人转发工资，或者底薪和提成分开发等操作。

Answer 3

可以呀，一般公司也不会为了过节费做假账的，因为他们可以不发过节费，但是他们发了就不会在意这点儿钱，做假账损失的是信誉，他们不会为了芝麻损失西瓜的！追问

加上过节费和平时的工资也差不多，所以有可能是羊毛出在羊身上

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Answer 4

员工的过节费和工资一起发合理吗？有没有做假帐的？可能？好可笑哟，过节费和工资一起发就不合理了吗？从来没听说这种做法。而且做假账的可能跟你的丈夫有关系的你的丈夫有两笔钱有三笔钱或者一笔钱都是一样的没有任何区别

Answer 5

员工的过节费一般在节日当天或前一天以现金形式发放，很少有和工资一起发放的。追问

因为加上过节费和平时的工资差不多，所以怀疑做了假账，也就是所谓的羊毛出在羊身上