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合同到期还用签订解除协议吗
合同到期还需要解除合同协议吗
答:
法律分析:合同到期之后并不需要签订解除合同协议
。以债权债务合同为例,有下列情形之一的,债权债务终止:(一)债务已经履行;(二)债务相互抵销;(三)债务人依法将标的物提存;(四)债权人免除债务;(五)债权债务同归...
合同到期需要签
终止
合同吗
答:
法律分析:不需要
。因为合同到期之后合同因为已经解除。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者...
合同到期
了
需要签解除
劳动
合同书吗
答:
一般来说,
如果合同到期后,双方都没有意愿继续履行合同,那么可以协商签订解除劳动合同书
。解除劳动合同书是双方协商一致,同意终止劳动合同的法律文件,具有法律效力。但是,如果合同到期后,一方仍有意愿继续履行合同,而另一方...
合同到期还需要解除合同协议吗
答:
合同到期之后不需要解除合同协议
,因为已经解除。1.因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现,该合同失去意义,应归于消灭。在此情况下,我国合同法允许当事人通过行使解除权的方式消灭合同关系。2.在...
劳动
合同到期
是否
需要解除合同
答:
法律分析:如果合同到期不续签或不继续履行的情况下,是合同终止而不是
解除
劳动
合同到期后
没有续订的属于劳动合同终止,用人单位不续订劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条 ...
劳动
合同到期
是否
需要解除合同
答:
劳动
合同到期
,劳动合同就自然终止了,无需
解除合同
。解除合同是合同到期在之前,提前结束劳动合同关系。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同...
合同到期
了可以直接走吗不签离职
答:
合同到期了可以直接走不签离职。
合同到期后
,可以选择不续签合同,并在合同到期后离开工作岗位,而无需
签署
离职
协议
或提前通知雇主。合同到期后的离职通常被视为合法的离职方式。劳动合同不
解除
人走了解决如下:1、联系员工:...
劳动
合同
已经
到期
了
还需要解除
劳动用工备案吗
答:
综上所述,劳动
合同到期后
,不
需要解除
劳动用工备案,但用人单位应出具解除或终止劳动合同的证明,并办理劳动者的档案和社会保险关系转移手续。如果劳动者明确表示不续签合同,双方的劳动关系解除,无需劳动者辞职。此外,用人...
合同到期
不续签
需要签解除协议吗
答:
法律分析:员工离职时并不一定
需要签订
离职
协议书
,如果员工与企业事先有约定或者企业有要求的就需要。但是单位需要给员工开具离职证明(
解除
劳动关系的证明)。法律依据:《中华人民共和国劳动
合同
法》 第五十条 用人单位应当在...
合同到期
了
需要签解除
劳动
合同书吗
答:
法律主观:根据规定
合同到期
解除
劳动合同 应该出具的手续,一般如下: 1、 解除劳动合同证明 (这个是证明你已经和你的当前单位 解除劳动关系 的 证据 ,也是你去下一个单位上班必要的)。 2、薪资证明(证明你在你的...
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