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领导抢下属的功劳
面试问题:在上级领导面前主管
领导抢
了你
的功劳
,该怎样?
答:
【答案】: 回答提示:我首先不会找那位上级
领导
说明这件事,我会主动找我的主管领导来沟通,因为沟通是解决人际关系的最好办法,但结果会有两种:①我的主管领导认识到自己的错误,我想我会视具体情况决定是否原谅他。②他更加变本加厉的来威胁我,那我会毫不犹豫地找我的上级领导反映此事,因为他这...
领导
喜欢喜欢抢功,怎么办?
答:
如果你的领导喜欢抢功,你可以采取以下措施:1. 分析
领导的
出发点:如果领导是因为认为这个事情就是自己做的,你可以直接反驳回去。但如果他是为了帮助员工规避一些风险,这种
功劳
不提你也是对你的照顾。2. 直接找领导谈:如果领导的行为让你感到困扰,你可以直接找他谈,问清楚原因。你的付出不能白白被...
领导
总是抢你
的功劳
怎么办?
答:
在
领导
面前大力夸赞抢你
功劳
的人然后委婉重申自己才是主角 有时候在领导面前大力赞赏自己的竞争对手,反而会起到相反的效果。比如找个机会去领导办公室从侧面提起这件事情的时候,大加赞赏自己在主导这件事的时候竞争对手是多么顾大局配合工作,热情多高等等。这样领导一听也会听出这件事的主角到底是谁,...
职场中遇到喜欢甩锅抢功的
领导
,该如何去应对?
答:
一个部门的经理在
老板
面前邀功本质上就是把整个部门的工作成果摆在老板面前,让老板知道“我们部门取得了很大的成绩~”在这样做的时候,有些管理者更善于做人更愿意在老板面前为
下属
立功。有些人可能会多为自己考虑,所以更强调自己的优点。很明显一个懂得帮助下属展示自己优点的
领导
会更受欢迎但即使遇到像...
辛辛苦苦做出成绩,却被
领导抢走功劳
,这种情况该怎么办?
答:
二、把功劳让给领导是最好的选择。一般而言,当你知道
领导抢
了你
的功劳
时,已经来不及了,木已成舟,对不对?这个时候,不仅领导已经占了功,而且或者老板已经认可了这件事。如果你现在跑去跟老板说这是你的功劳,你同时也是在告诉老板他认可这件事的行为是错的,没有一个老板喜欢被人说自己做错了...
如何应对
领导
想要
抢功劳的
情况?
答:
面对
领导
想要
抢功劳的
情况,以下是一些应对策略:1. 保持冷静。在发现领导想要抢功劳的时候,不要慌张或情绪失控。保持冷静有助于你更好地思考问题并且采取有效行动。2. 记录你的贡献。在项目进行中,你可以记录你的贡献,包括你的工作内容、时间和耗费的精力等。这样可以让你有充分的证据来证明你的工作...
如何看待
领导抢功劳
?
答:
1. 理解动机:首先,我会试图理解
领导抢功劳
的动机。有时,领导可能是出于团队的利益或为了提高团队形象而这样做,可能是因为他们认为这有助于获得更多的资源或提升自己的地位。尽管这样的行为可能令人不悦,但了解动机有助于更好地应对和处理。2. 公平竞争:在职场中,竞争是常态,包括在功劳上的竞争。
做完工作以后,主管把
功劳抢走
,我该怎么办呢?
答:
做完工作以后,主管把
功劳抢走
,这个时候不应该与主管发生正面的冲突,心里默默记住这件事就好,避免下次在经历同样的事情。一、是金子总会发光 对方是自己的主管,自己如果还想继续在这个公司工作,那么这一次就只有咽下去,再大的委屈都不能发生冲突。但是我相信只要自由足够的优秀,能力足够的好,总有...
上司
哲学之不要抢功,要学会推
答:
上司
哲学:不要抢,要学会推 1.抢功,
功劳
会越抢越少 “成功”有时带有私有的性质,如果你刻意要去争夺不属于自己的东西,特别是利用手中的权力去得到它,这会让
下属的
心里很不爽。如果你一而再,再而三地
抢
功,注定是不会有什么好结果的。有一位朋友和我说,他为了工作废寝忘食...
直属上级工作不努力却爱
抢功劳
怎么办?
答:
因此,综上,不要去烦你所不能解决的问题了,踏踏实实工作是你能做的。不要以为
老板
眼里不清楚,他对他的下级谁能干活,谁不能干活,其实多少心里也是清楚的。你千万不可因为直属上级抢了你
的功劳
跑去越级跟老板说,那可犯了职场大忌,到时候自己怎么死的都没闹明白就稀里糊涂离开了公司。再从另外...
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领导抢下属的功劳怎么办
碰到一个会抢下属功劳的领导
领导抢占下属功劳
很优秀的人被一堆领导所争抢
领导占了自己的功劳
主管领导抢了你的功劳怎么做
遇到一个爱抢功的领导
领导和下属争荣誉
下属干活领导拿荣誉