22问答网
所有问题
当前搜索:
工厂强制加班合法吗
工厂
上班12小时领导还让
加班合法吗
?
答:
工厂
上班12小时领导还让
加班
是不
合法
的。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,每日工作时间不得超过八小时,平均每周工作时间不得超过四十四小时。如果用人单位由于生产经营需要,在与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,但是要保障劳动者的身体健康。因此,在未经劳动者同意的情况下,工厂不能
强制
员工一天...
厂里强制
上夜班
违法吗
?
答:
如果用人单位不给补助的
算违法
。法律分析相关法律对夜班补贴和工资绩效方法没有明确规定,夜班补贴和工资绩效是属于工资的一种,是公司发放给员工的一种福利。如果生产需要,而且不违反劳动时长的规定,保证了工人的正常休息时间,并给与了相应的补贴,单位是不违法的。凡是用人单位安排职工
加班
的,不管该单位...
如果单位
强制加班合法吗
?
答:
如果单位强制加班的是违法的,单位没有权利要求劳动者超时工作。如果劳动者与单位协商加班的话,单位需要向劳动者支付高于平时工资的加班工资、节假日是三倍,周末是两倍或者补休。工作日加班是1.5倍。 一、如果单位
强制加班合法吗
单位强制要求加班是违法的。除非用人单位是出于生产经营需要,和工会还有...
工厂强制加班
不去扣钱
合法吗
答:
法律分析:员工不
加班
扣钱这种做法肯定是
违法
,用人单位安排员工加班需经劳动者同意,否则即是违法行为,不加班罚款是不
合法
的,可以向劳动监察部门投诉处理。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条 ...
工厂
星期天
强制
上班
算违法吗
答:
工厂星期天强制上班算是违法的。
工厂强制
员工星期天
加班犯法
。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。根据法律规定,在国家法定休假日安排劳动者工作的,用人单位需要...
工厂强行要求加班
怎么办
答:
法律分析:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段
强迫
劳动的,劳动者可以随时解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第四十四条 有下列情形之一的,用人...
工厂
星期六
强制加班违法吗
?
视频时间 01:43
工厂
威胁
强迫员工加班
,老板这么做是否
违法
?
答:
工厂威胁强迫员工加班,老板这么做是否
违法
?
工厂强迫加班
是违法的。用人单位因生产经营需要,需要与工会和职工协商延长工作时间。通常,每天不得超过1小时。劳动者非法延长工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,可以处以罚款。1、在下列情况下,加班不受上述期限的限制:(1)发生自然灾害、事故或...
车间同事请陪产假车间要求我们
加班合法吗
答:
你是想问同事请陪产假要求我们
加班
完成他没完成的工作合不
合法
吧。
工厂强制
性加班是不合法的。根据《劳动法》以及《国务院关于职工工作时间的规定》,国家实行每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。对用人单位需要延长工作时间的,需...
如果一个厂给加工资,但是
强制
性
加班
,可不情愿加班,这样厂
犯法吗
答:
用人单位
强制加班违法
,但属于《劳动法》第四十二条规定的情形除外。根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位因为生产经营工作需要,安排劳动者加班,应当与工会和劳动者协商,且每天不超过3小时,每月不超过36小时,并应依法支付加班工资。劳动者有权拒绝加班,知会主管或者安排加班的管理人员即可。但用人...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
如果强制加班违法吗
工厂经常加班合理吗
温州哪个厂里不加班
工厂计件但是强制加班违法吗
强制加班给加班费违法吗
电子厂不加班会被开除吗
强制加班给加班费合法吗
工厂强制性加班14天违法吗
工厂可以要求员工强制加班吗