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劳动合同法的必备条款有哪些
根据《
劳动合同法
》规定,下列属于劳动合同
的必备条款
的
有
()。
答:
解析:根据《劳动合同法》第17条的规定,
劳动合同必须包含以下要素:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的信息
;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件的号码;(三)劳动合同的期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假安排;(六)劳动报酬的具...
根据《
劳动合同法
》规定,下列属于劳动合同
的必备条款
的
有
()。
答:
解析:《劳动合同法》第17条规定,
劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)...
劳动合同必备条款
和可备
条款有哪些
答:
法律依据:《劳动法》第十九条 劳动合同应当以书面形式订立,
并具备以下条款: (一)劳动合同期限; (二)工作内容; (三)劳动保护和劳动条件
; (四)劳动报酬; (五)劳动纪律; (六)劳动合同终止的条件; (七)
违反劳动合同的责任
。 劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其...
劳动合同必备条款
和可备
条款有哪些
答:
法律分析:动合同应当具备的条款有:劳动合同期限
;工作内容;劳动保护和劳动条件;劳动报酬;劳动纪律;劳动合同终止的条件;违反劳动合同的责任。劳动合同中可备条款有:
试用期
、培训和最低服务年限的约定、用人单位安排、提供培训相关费用约定、保守商业秘密和竞业禁止等条款。法律依据:《中华人民共和国劳动法...
劳动合同法
法律条文
的必备条款
是什么?
答:
劳动合同法法律条文的必备条款包括:用人单位的名称
、劳动者的姓名、劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护、法律法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。《劳动合同法》规定
试用期
必须包含在劳动合同期限内。 一、劳动合同法法律条文的必备条款是什么?第一,用人...
劳动合同法的必备条款
答:
一、劳动合同中必须包含用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的信息
。二、劳动合同应明确劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。三、劳动合同期限是必备条款之一。四、工作内容、工作地点和工作时间是劳动合同的基本要素。五、休息休假制度应纳入劳动合同。六、劳动报酬的数额、...
以下属于
劳动合同必备条款的有
()。
答:
劳动合同必备条款包括:1.
用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
;2. 劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;3.
劳动合同期限
;4. 工作内容和工作地点;5. 工作时间和休息休假;6. 劳动报酬;7. 社会保险;8.
劳动保护、劳动条件和职业危害防护
;9. 法律、法规规定应当...
劳动合同
法定
必备条款有哪些
答:
从《劳动合同法》第17条的规定中可以知道,订立劳动合同应具备的条款主要有七项,包括劳动合同的期限、工作内容、
劳动保护和劳动条件
、劳动报酬、
劳动纪律
、劳动合同终止的条件以及
违反劳动合同的责任
。 《劳动法》第十九条规定了劳动合同的法定形式是书面形式,其必备条款有7项:
1、劳动合同期限
。?法律...
劳动合同的必备条款有哪些
?
答:
劳动合同的必备条款如下:
1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
;2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;3、
劳动合同期限
;4、工作内容和工作地点;5、工作时间和休息休假;6、劳动报酬;7、社会保险;8、
劳动保护、劳动条件和职业危害防护
;9、法律、法规规定应当纳入...
根据《
劳动合同法
》规定,下列属于劳动合同
的必备条款
的
有
( )。
答:
《劳动合同法》第17条规定,劳动合同应当具备以下条款:(1)
用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
:(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码:(3)
劳动合同期限
:(4)工作内容和工作地点:(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业...
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