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月薪人员放假有工资吗
月薪放假
期间是否
有工资
答:
法律依据:《工资支付暂行条例》第十一条
劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资
。第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳...
拿
月薪
的过年
放假有工资吗
答:
法律分析:法定节假日是带薪休假的,是有工资的
。根据《劳动法》规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。根据以上规定,法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。工作时间计算...
拿
月薪
的过年
放假有工资吗
答:
法律分析:拿月薪的过年放假有工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
拿
月薪
的过年
放假有工资吗
答:
法律分析:劳动法规定过年放假,有工资
。并且,若在春节期间加班的,公司要支付三倍工资加班费。法律依据:《劳动法》第五十一条 法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
月薪
节假日不上班
有工资吗
答:
在国家法定节假日不上班休息,这都是属于带薪休假,用人单位应支付劳动者工资
。《劳动法》第51条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 一、月薪节假日不上班有工资吗 在国家法定节假日不上班休息,这都是属于带薪休假,用人单位应支付劳动者工资。如...
月薪工资
公司
放假
扣钱吗
答:
不扣。根据查询华律网官网得知,《劳动法》规定,用人单位因生产特点不能按照规定休息的,应当征得劳动者的同意。用人单位不能扣除劳动者的
工资
。
2024二月份带薪
休假工资
计算?
答:
二月份除了春节的三天法定
假日
外,由于调休,可能
还有
其他的休息日。对于休息日,如果安排工作且不能安排补休,应支付不低于
工资
的200%的工资报酬。但如果没有安排工作,则是正常休息,不发放工资。考虑到你每月轮休两天,且
月薪
为6800元。那么,首先计算你的日工资。由于2月份有28天(或29天,视是否为...
每个月固定
工资放假
扣钱吗
答:
法律分析:这个就要在开始时确认好,上班是按日薪还是
月薪
。日薪就是上班有钱,不上班就没有钱;而月薪就是按约定每个月休息多少天,且休息天也不扣钱的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资
的工资报酬:(一)安排...
拿
月薪
春节
放假
了怎么算
工资
答:
法律主观:春节是带薪假,公司应该发工资,至于请假,如果是事假按照公司规章制度办理,如果是病假应该发基本工资。
月工资
/21.75=每日工资数,然后每日工资数乘于你这个月工作天数=一个月的工资。劳动法规定一周工作时间40小时,5天制就是每天8小时。你如果超了,就要算加班费了。如果公司不能安排调休,...
月薪
制
员工
春节
放假有工资吗
答:
法定节假日是带薪
休假
的,是
有工资
的,无论是
月薪
还是年薪。《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。根据以上规定,法定节假日没上班时应当依法支付工资的。另外法定节日上班是支付三倍工资,休息日上班是支付两倍工资。
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